Ночные часы – это определенный период времени, в рамках которого по трудовому кодексу работодатель оплачивает работнику за каждый час больше, чем в дневное время. Например, в Казахстане с 22.00 до 06.00 каждый час работы в ночное время оплачивается не ниже чем в полуторном размере, исходя из дневной (часовой) ставки работника.

Приведем простой пример. 

Если:

• включить функцию ночных часов по коэффициенту 2 и поставить, например, с 22.00 до 06.00,
• у работника рабочее расписание с 18.00 до 00.00,
• у работника каждый час оплачивается 10$,  

то с 18.00 до 22.00 каждый час работника – 10$, а с 22.00 до 00.00 – 20$.